认清形势 坚定信心 凝心聚力 继往开来

为公司年度目标全面实现而努力奋斗——在公司三届三次职工代表大会闭幕式上的讲话

公司党委书记 崔周全 2017年3月13日

    尊敬的各位代表、同志们：
     公司三届三次职工代表大会，经过全体与会代表和工作人员的共同努力，圆满地完成了大会预定的各项议程，胜利闭幕。在此，我谨代表公司党委对大会的圆满召开表示热烈的祝贺。
     这次大会是在公司持续推进全面深化改革，提升人力资源效率，加快转方式、调结构步伐，积极应对重重困难与挑战，多方位、多途径寻求新的经济增长点的形势下，召开的一次极为重要的会议。大会的成功召开，既明确了奋斗的目标，统一了思想，又凝聚了人心，鼓舞了干劲，必将为推动公司持续平稳、健康和谐发展提供强劲的动力。
     刚刚过去的2016年，可以说是公司改制以来非常艰辛的一年，我们的生产经营取得了基本持平、略有盈利的经营业绩，这一成绩的取得，是在异常严峻的市场形势、困难的内部经营局面以及繁重艰难的组织变革任务下完成的，实属不易。这是上级组织正确领导的结果，更是公司全体员工识大体顾大局，共同努力的结果。在此，我代表公司党委向与会代表及全体干部员工表示衷心的感谢！
     在大会即将闭幕之际，我代表公司党委就贯彻落实本次职代会精神提三点要求和希望：
     一、清醒认识当前所面临的形势，不断增强危机意识、忧患意识，坚定攻坚克难的信心和斗志
     上午，公司总经理李耀基同志作了《深化改革激活力，转型升级谋发展，坚定“三步走”发展战略，推动公司稳定健康运营》的工作报告，全面回顾了公司2016年工作，深刻分析了2017年国际国内经济环境和国家宏观政策给公司发展带来的巨大挑战，同时客观研判了公司存在的困难与问题，提出了2017年工作的总体思路和工作重点。
     我们清楚，2017年中央经济会议已经明确将以“三去一降一补”（去产能、去库存、去杠杆；降成本，补短板）五大任务为抓手，继续深化供给侧结构性改革。这意味着今年公司面临的市场形势将更加严峻，困难的内部经营局面依然难以改变。对于这一点，报告已作了清晰的表述，我相信，大家感同身受。但困难和压力并不可怕，可怕的是失去信心，丧失斗志。要保持公司平稳过渡，尽快走出困境，继续开创公司建设发展新局面，公司上下必须力戒“四平八稳、循规蹈矩”；必须力戒“求稳怕乱、消极内耗”；必须力戒“怨天尤人”和“惊慌失措”。公司上下，特别是各级领导干部、全体共产党员一定要保持清醒的头脑，要充分地、真正地认识公司目前面临的困难、问题与矛盾的严重性，进一步增强危机意识、忧患意识与紧迫感。
     “落后就要挨打”，公司发展历程中十年的艰难困苦，使我们倍感市场经济的残酷和无情。有发展才有地位，有效益才有生存的空间，对于这点，我们有刻骨铭心的感受。“发展才是硬道理”，这点我们必须要有清醒的认识。目前，公司的组织变革基本完成，“四部四中心”的管理体制已经运行，但如何提升人力资源效率，如何激发内生动力，如何在“严冬”中生存下去，是我们必须面对和认真思考的问题。我们一定要下大决心，尽快做实各事业部、中心，要运转高效，绝不能出现改革流于形式，思想依然跟不上要求，依然用旧思维、旧观念来解决新问题、新矛盾，“穿新鞋走老路”。要进一步加大改革力度，切实将“干部能上能下、收入能升能降、人员能进能出”落到实处，绩效分配的重心一定要向奋斗者、出实绩的关键少数倾斜。
     在危机中，保持队伍稳定，企业和谐，平稳过渡，有所发展，这是对我们员工队伍、干部队伍和领导班子素质、能力的检验。“逆水行舟，不进则退”，在严峻的形势面前，我们要建立“容错纠错”机制，为想干事者鼓劲，为敢干事者撑腰，为干成事者点赞，最大限度地激励我们广大干部员工以更大的勇气、魄力和智慧，以时不我待的工作热情大胆创新、创业，敢想敢为，去迎接新的挑战。在此，我要特别强调，公司各级领导干部作为企业的排头兵，越是困难时期，越是要充分发挥示范带头作用，站在全局的高度，以强烈的责任感和危机感，创新求变、勇于担当、真抓实干。坚定公司所确定的“三步走”的发展战略，理性分析面对的各种困难，以全面预算为抓手，持续推进管理水平提升；全力推进公司组织变革，提升人力资源效率；深化营销体制改革，以磷化工新产品市场开拓为重点，积极与国内外经销商开展合作，加大新产品国外销售力度；不断激发创新活力，推动全员创新创效，不断加强科研成果转化，为公司转方式、调结构提供技术支持；着力探索和打造花卉交易中心、仓储物流、电商平台等新产业；积极推进示范基地、绿色矿山建设等工作。
     我们坚信，以我们的努力和坚守去换取更为广阔的生存空间，那公司新的春天一定会到来。
     二、进一步抓好党的建设，围绕中心，凝心聚力，为全面完成年度生产经营目标提供坚强的思想、政治和组织保证
     面对严峻的形势和新的挑战，公司各级党组织要以党的十八届五中、六中全会和中央经济工作会议精神为指导，严格按照中央、省委、云天化集团党委和股份公司党委的安排部署，持续深入开展好“两学一做”学习教育，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，发挥好党委的政治核心和领导核心作用，紧紧围绕公司“生产经营、改革发展、稳定廉洁”中心工作，发挥好“三个作用”，增强“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”四个意识，为全面完成年度生产经营目标提供坚强的思想、政治和组织保证。
     各级党组织要引导员工正确认识和看待公司内外部发展环境和形势，在传导压力的同时，进一步“树信心,鼓士气,聚人心,促发展”，不断聚集正能量，弘扬正气，营造积极向上的良好氛围，要培养干部员工理性客观、积极健康的思想，增强对企业的归属感、认同感和忠诚度，培育员工在思想上、行动上与企业形成利益共同体、命运共同体的理念。
     各级党组织要牢固树立大局意识，全面落实从严治党这条主线，贯彻落实好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，切实履行好党风廉政建设主体责任和监督责任，把责任扛在肩上，把纪律规矩挺在前面，着力正风肃纪，维护好公司稳定发展的良好环境。要认真抓好中央《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》、《云天化集团党委加强和改进新形势下基层党建工作指导意见》和公司实施意见的贯彻落实，着力形成党委领导、党政协同、群团联动、全员参与的党建工作新格局，全面提升基层党组织、党员队伍建设水平。
     要全面扎实开展好“强基础，晒成本，活下去”主题活动，围绕产量、质量、消耗、效率大张旗鼓的开展同比、环比、预算比工作，向干部职工传递责任和压力，对于目前的公司来说，“活下去”才是硬道理。要活下去就要从“强基础”做起，大浪淘沙是市场经济下的必然，打铁还需自身硬，强大的基础方能乘风破浪。在成本居高不下的情况下，就要拿出来“晒”，去掉“水分”，比出差距，要充分体现“双效”原则，即“绩效和效率”。要通过活动的开展树立起一批岗位标杆、销售明星，打造一批企业工匠。通过大力宣传他们的先进典型事迹，激发广大干部员工的“比、学、赶、帮、超”的工作热情。
     三、精心组织，创造性地贯彻落实好本次职代会精神
     同志们，2017年，在公司建设发展史上将是十分关键的一年，各项目标任务完成情况，对公司今后的建设发展影响深远，它会直接和间接影响着公司今后改革、建设和发展等重大措施的决策，影响到公司建设发展的质量和速度。因此，如何贯彻好、落实好本次会议精神，意义十分重大。各位代表、各级组织一定要清醒地认识到这一点。会后，一定要以高度的政治责任感，肩负起自己的使命，结合公司和本单位的实际，精心组织，做好会议精神的传达、学习和贯彻，认真落实好大会确定的各项目标任务、工作措施。
     各单位党委（总支、支部）、各级群团组织，一定要把学习、宣传公司职代会精神作为当前和今后一段时间的工作重点，充分利用各种职工喜闻乐见的形式，发挥报纸、广播、网络、板报等媒体作用，多形式，多层次开展宣传教育，大张旗鼓宣传公司今年的各项目标、任务和措施。通过广泛的宣传学习，使每一位职工理解精神实质，把握重点，掌握要求，把思想和行动统一到为实现本次会议确定的任务目标、措施和要求上来，步调一致，努力奋斗，共渡难关。
     公司党委号召，公司各单位、各部门、各级党组织和全体干部员工积极行动起来，继续保持和发扬谦虚谨慎，务实拼搏，克难求进的优良传统和作风，审时度势，顺势而为，乘势而上，不断开创公司建设发展新局面，以优秀的经营业绩迎接党的“十九大”的胜利召开。
     最后，衷心地祝愿各位代表和广大干部员工身体健康！工作顺利！万事如意！
     谢谢大家!